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        <title>１０月３０日（金）連合埼玉＆埼玉県生産性本部共催 　第1回 労使共創シンポジウム</title>
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        <description>&lt;div&gt;&lt;span style=&quot;font-family: &#039;UDMarugo_LargePr6-B&#039;;&quot;&gt;【会場参加・オンライン配信】&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;p style=&#039;margin:0mm;font-size:14px;font-family:&quot;Yu Gothic&quot;;&#039;&gt;&lt;span style=&quot;font-family: &#039;UDMarugo_LargePr6-B&#039;;&quot;&gt;&lt;strong&gt;&lt;span style=&quot;font-size: 16px;&quot;&gt;連合埼玉＆埼玉県生産性本部共催 第1回 労使共創シンポジウム&lt;/span&gt;&lt;/strong&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&lt;div&gt;&lt;span style=&quot;font-family: &#039;UDMarugo_LargePr6-B&#039;;&quot;&gt;企業を強くするのは、「現場」と「経営」の対話だ&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div&gt;&lt;span style=&quot;font-family: &#039;UDMarugo_LargePr6-B&#039;;&quot;&gt;━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━&amp;nbsp;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div&gt;&lt;span style=&quot;font-family: &#039;UDMarugo_LargePr6-B&#039;;&quot;&gt;■ 開　催 ： １０月３０日(金)　１５：２０～１７：３０&amp;nbsp;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div&gt;&lt;span style=&quot;font-family: &#039;UDMarugo_LargePr6-B&#039;;&quot;&gt;■ 会　場 ： ソニックシティビル　９０６会議室（９階）&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div&gt;&lt;span style=&quot;font-family: &#039;UDMarugo_LargePr6-B&#039;;&quot;&gt;■ 定　員 ：会場７０名　・　オンライン配信 定員なし&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div&gt;&lt;span style=&quot;font-family: &#039;UDMarugo_LargePr6-B&#039;;&quot;&gt;■ 参加費 ： 無料&amp;nbsp;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;p style=&#039;margin-right:0mm;margin-left:0mm;font-size:14px;font-family:&quot;Yu Gothic&quot;;margin:0mm;&#039;&gt;&lt;br&gt;&lt;/p&gt;&lt;p style=&#039;margin-right:0mm;margin-left:0mm;font-size:14px;font-family:&quot;Yu Gothic&quot;;margin:0mm;&#039;&gt;&lt;span style=&quot;font-family: &#039;UDMarugo_LargePr6-B&#039;;&quot;&gt;人手不足、技能伝承、働き方の多様化、賃上げへの対応――。&lt;br&gt;&amp;nbsp;企業を取り巻く環境が大きく変化する今、持続的な成長には、現場の知恵や課題認識を経営に生かす「経営と現場の対話」がこれまで以上に重要になっています。本シンポジウムでは連合埼玉加盟労組を有する県内企業の経営幹部による実践事例を通して労使の対話や協議が企業の競争力や組織の進化にどのようにつながるのかを考えます。労使関係を「問題解決の仕組み」としてではなく、「企業を強くする共創の基盤」として捉え直し、自社の経営に生かせる実践的なヒントを探ります。&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&lt;p style=&#039;margin-right:0mm;margin-left:0mm;font-size:14px;font-family:&quot;Yu Gothic&quot;;margin:0mm;&#039;&gt;&lt;span style=&quot;font-family: &#039;UDMarugo_LargePr6-B&#039;;&quot;&gt;&lt;br&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&lt;p style=&#039;margin-right:0mm;margin-left:0mm;font-size:14px;font-family:&quot;Yu Gothic&quot;;margin:0mm;&#039;&gt;&lt;span style=&quot;font-family: &#039;UDMarugo_LargePr6-B&#039;;&quot;&gt;１５：２０　主催側挨拶：埼玉県生産性本部栗田会長&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&lt;p style=&#039;margin-right:0mm;margin-left:0mm;font-size:14px;font-family:&quot;Yu Gothic&quot;;margin:0mm;&#039;&gt;&lt;span style=&quot;font-family: &#039;UDMarugo_LargePr6-B&#039;;&quot;&gt;　　　　　来賓ご挨拶：埼玉県雇用人材戦略課&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&lt;p style=&#039;margin-right:0mm;margin-left:0mm;font-size:14px;font-family:&quot;Yu Gothic&quot;;margin:0mm;text-indent:48.0pt;&#039;&gt;&lt;span style=&quot;font-family: &#039;UDMarugo_LargePr6-B&#039;;&quot;&gt;&amp;nbsp;来賓ご挨拶：連合埼玉　竹内副会長&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&lt;p style=&#039;margin-right:0mm;margin-left:0mm;font-size:14px;font-family:&quot;Yu Gothic&quot;;margin:0mm;&#039;&gt;　　　　　　&lt;span style=&quot;color:white;&quot;&gt;来賓ご挨拶：埼玉県雇用人材戦略課&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&lt;p style=&#039;margin-right:0mm;margin-left:0mm;font-size:14px;font-family:&quot;Yu Gothic&quot;;margin:0mm;&#039;&gt;&lt;strong&gt;&lt;span style=&quot;font-size: 100%; font-family: UDMarugo_LargePr6-B;&quot;&gt;１５：３０　問題提起（２0分）　日本企業は何を強みにしてきたのか&lt;/span&gt;&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;&lt;p style=&#039;margin-right:0mm;margin-left:0mm;font-size:14px;font-family:&quot;Yu Gothic&quot;;margin:0mm;text-indent:48.0pt;&#039;&gt;&lt;span style=&quot;font-family: &#039;UDMarugo_LargePr6-B&#039;;&quot;&gt;&lt;span style=&quot;font-size: 100%;&quot;&gt;&amp;nbsp; &amp;nbsp;山田 久 氏　法政大学経営大学院教授　埼玉県生産性本部理事&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&lt;p style=&#039;margin-right:0mm;margin-left:0mm;font-size:14px;font-family:&quot;Yu Gothic&quot;;margin:0mm;&#039;&gt;&lt;span style=&quot;font-family: &#039;UDMarugo_LargePr6-B&#039;;&quot;&gt;&lt;span style=&quot;font-size: 100%;&quot;&gt;&lt;strong&gt;&amp;nbsp; &amp;nbsp;&lt;/strong&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&lt;p style=&#039;margin-right:0mm;margin-left:0mm;font-size:14px;font-family:&quot;Yu Gothic&quot;;margin:0mm;&#039;&gt;&lt;span style=&quot;font-family: &#039;UDMarugo_LargePr6-B&#039;;&quot;&gt;&lt;span style=&quot;font-size: 100%;&quot;&gt;&lt;strong&gt;&amp;nbsp; &amp;nbsp; &amp;nbsp; &amp;nbsp; &amp;nbsp; &amp;nbsp; &amp;nbsp; 実践事例（各40分）&lt;/strong&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&lt;p style=&#039;margin-right:0mm;margin-left:0mm;font-size:14px;font-family:&quot;Yu Gothic&quot;;margin:0mm;&#039;&gt;&lt;span style=&quot;font-family: &#039;UDMarugo_LargePr6-B&#039;;&quot;&gt;&lt;strong&gt;&lt;span style=&quot;font-size: 100%;&quot;&gt;&amp;nbsp; &amp;nbsp; &amp;nbsp; &amp;nbsp; &amp;nbsp; &amp;nbsp; &amp;nbsp; &amp;nbsp; &amp;nbsp;サンケン電気株式会社&lt;/span&gt;&lt;/strong&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&lt;p style=&#039;margin-right:0mm;margin-left:0mm;font-size:14px;font-family:&quot;Yu Gothic&quot;;margin:0mm;text-indent:10.5pt;&#039;&gt;&lt;span style=&quot;font-family: UDMarugo_LargePr6-B;&quot;&gt;&lt;strong&gt;&amp;nbsp; &amp;nbsp; &amp;nbsp; &amp;nbsp; &amp;nbsp; &amp;nbsp; &amp;nbsp; &amp;nbsp; &amp;nbsp;コーポレートデザイン本部総務人事統括部人材マネジメント部長　渡邉 隆行　氏&lt;/strong&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&lt;p style=&#039;margin-right:0mm;margin-left:0mm;font-size:14px;font-family:&quot;Yu Gothic&quot;;margin:0mm;&#039;&gt;&lt;span style=&quot;font-family: &#039;UDMarugo_LargePr6-DB&#039;;&quot;&gt;&lt;strong&gt;&lt;span style=&quot;font-size: 100%;&quot;&gt;&amp;nbsp; &amp;nbsp; &amp;nbsp; &amp;nbsp; &amp;nbsp; &amp;nbsp; &amp;nbsp; &amp;nbsp; &amp;nbsp; &amp;nbsp; &amp;nbsp; &amp;nbsp;&amp;nbsp;&lt;/span&gt;&lt;/strong&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&quot;font-family: UDMarugo_LargePr6-B;&quot;&gt;&lt;strong&gt;&lt;span style=&quot;font-size: 100%;&quot;&gt;ボッシュ株式会社&lt;/span&gt;&lt;/strong&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&lt;p style=&#039;margin-right:0mm;margin-left:0mm;font-size:14px;font-family:&quot;Yu Gothic&quot;;margin:0mm;text-indent:10.5pt;&#039;&gt;&lt;span style=&quot;font-family: &#039;UDMarugo_LargePr6-B&#039;;&quot;&gt;&lt;strong&gt;&amp;nbsp; &amp;nbsp; &amp;nbsp; &amp;nbsp; &amp;nbsp; &amp;nbsp; &amp;nbsp; &amp;nbsp; &amp;nbsp;人事部門人事企画部ゼネラルマネージャー 水野英二　氏&lt;/strong&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&lt;p style=&#039;margin-right:0mm;margin-left:0mm;font-size:14px;font-family:&quot;Yu Gothic&quot;;margin:0mm;&#039;&gt;&lt;br&gt;&lt;/p&gt;&lt;p style=&#039;margin-right:0mm;margin-left:0mm;font-size:14px;font-family:&quot;Yu Gothic&quot;;margin:0mm;&#039;&gt;&lt;span style=&quot;font-family: &#039;UDMarugo_LargePr6-B&#039;;&quot;&gt;&lt;strong&gt;&lt;span style=&quot;font-size: 100%;&quot;&gt;&amp;nbsp; &amp;nbsp; &amp;nbsp; &amp;nbsp; &amp;nbsp; &amp;nbsp; &amp;nbsp; クロストーク（２0分）出演者全員によるディスカッション&lt;/span&gt;&lt;/strong&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&lt;p style=&#039;margin-right:0mm;margin-left:0mm;font-size:14px;font-family:&quot;Yu Gothic&quot;;margin:0mm;&#039;&gt;&lt;span style=&quot;font-family: &#039;UDMarugo_LargePr6-B&#039;;&quot;&gt;&lt;span style=&quot;font-size: 100%;&quot;&gt;&lt;strong&gt;&amp;nbsp; &amp;nbsp; &amp;nbsp; &amp;nbsp; &amp;nbsp; &amp;nbsp; &amp;nbsp; &amp;nbsp; 会社は「なに」で強くなるのか&amp;nbsp;&lt;/strong&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&lt;p style=&#039;margin-right:0mm;margin-left:0mm;font-size:14px;font-family:&quot;Yu Gothic&quot;;margin:0mm;&#039;&gt;&lt;span style=&quot;font-family: &#039;UDMarugo_LargePr6-B&#039;;&quot;&gt;&lt;span style=&quot;font-size: 100%;&quot;&gt;&lt;strong&gt;&amp;nbsp; &amp;nbsp; &amp;nbsp; &amp;nbsp; &amp;nbsp; &amp;nbsp; &amp;nbsp; &amp;nbsp; &amp;nbsp; &amp;nbsp;&lt;/strong&gt;モデレーター：ヤマヒロ株式会社 取締役伊藤將人 氏&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&lt;p style=&#039;margin-right:0mm;margin-left:0mm;font-size:14px;font-family:&quot;Yu Gothic&quot;;margin:0mm;&#039;&gt;&lt;br&gt;&lt;/p&gt;&lt;p style=&#039;margin-right:0mm;margin-left:0mm;font-size:14px;font-family:&quot;Yu Gothic&quot;;margin:0mm;&#039;&gt;&lt;span style=&quot;font-size: 100%;&quot;&gt;&lt;strong&gt;&lt;span style=&quot;font-family: UDMarugo_LargePr6-B;&quot;&gt;&amp;nbsp;１７：３０ &amp;nbsp; 終了&lt;/span&gt;&lt;/strong&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&lt;div&gt;&lt;br&gt;&lt;/div&gt;&lt;div&gt;&amp;nbsp; &amp;nbsp;ご案内チラシは、完成いたしましたら掲載いいたします。&lt;/div&gt;&lt;div&gt;　 　　　　　　&amp;nbsp;&lt;/div&gt;&lt;div&gt;&lt;br&gt;&lt;/div&gt;&lt;div&gt;&amp;nbsp;&lt;/div&gt;</description>
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        <title>２０２６年度総会・特別シンポジウムは、終了いたしました。ご参加、ご視聴いただきありがとうございました。</title>
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        <description>&lt;div&gt;&lt;span style=&quot;font-size: 130%;&quot;&gt;特別シンポジウムは、終了いたしました。&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div&gt;&lt;span style=&quot;font-size: 130%;&quot;&gt;ご参加、ご視聴いただきありがとうございました。&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div&gt;&lt;br&gt;&lt;/div&gt;&lt;div&gt;&lt;span style=&quot;color: rgb(255, 0, 0);&quot;&gt;&lt;span style=&quot;font-size: 16px;&quot;&gt;&lt;span style=&quot;color: rgb(255, 0, 0); font-family: sans-serif; font-size: 16px; font-style: normal; font-variant-ligatures: normal; font-variant-caps: normal; font-weight: 400; letter-spacing: normal; orphans: 2; text-align: left; text-indent: 0px; text-transform: none; white-space: normal; widows: 2; word-spacing: 0px; -webkit-text-stroke-width: 0px; background-color: rgb(238, 238, 238); text-decoration-thickness: initial; text-decoration-style: initial; text-decoration-color: initial; display: inline !important; float: none;&quot;&gt;【オンライン配信】&lt;/span&gt; ２０２６年度総会・特別シンポジウム　【参加費 無料】&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div&gt;&lt;br&gt;&lt;/div&gt;&lt;div&gt;━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━&lt;/div&gt;&lt;div&gt;&lt;strong&gt;一般社団法人埼玉県生産性本部&lt;/strong&gt;&lt;/div&gt;&lt;div&gt;&lt;strong&gt;「２０２６年度総会・特別シンポジウム」&lt;/strong&gt;&lt;/div&gt;&lt;div&gt;&lt;strong&gt;&amp;nbsp;&lt;/strong&gt;&lt;/div&gt;&lt;div&gt;&lt;strong&gt;第３回地域社会の元気！エッセンシャルワーカーへのリスペクト&lt;/strong&gt;&lt;/div&gt;&lt;div&gt;&lt;strong&gt;　　　人手不足の時代、現場力の本質と経営者の役割&lt;/strong&gt;&lt;/div&gt;&lt;div&gt;&lt;strong&gt;&amp;nbsp;&lt;/strong&gt;&lt;/div&gt;&lt;div&gt;&lt;strong&gt;１）日時　２０２６年５月２６日（火）１５：３０～１７：３０&lt;/strong&gt;&lt;/div&gt;&lt;div&gt;&lt;strong&gt;２）会場　大宮 ソニックシティ９階９０６会議室&lt;/strong&gt;&lt;/div&gt;&lt;div&gt;&lt;strong style=&quot;overflow-wrap: break-word; box-sizing: border-box; margin: 0px; padding: 0px; border: 0px; outline: 0px; font-size: 14px; vertical-align: baseline; background: rgb(238, 238, 238); font-weight: 700; color: rgb(65, 65, 65); font-family: sans-serif; font-style: normal; font-variant-ligatures: normal; font-variant-caps: normal; letter-spacing: normal; orphans: 2; text-align: left; text-indent: 0px; text-transform: none; widows: 2; word-spacing: 0px; -webkit-text-stroke-width: 0px; white-space: normal; text-decoration-thickness: initial; text-decoration-style: initial; text-decoration-color: initial;&quot;&gt;３）定員　会場参加（埼玉県生産性本部会員限定　先着３０名）&lt;/strong&gt;&lt;/div&gt;&lt;div&gt;&lt;strong style=&quot;overflow-wrap: break-word; box-sizing: border-box; margin: 0px; padding: 0px; border: 0px; outline: 0px; font-size: 14px; vertical-align: baseline; background: rgb(238, 238, 238); font-weight: 700; color: rgb(65, 65, 65); font-family: sans-serif; font-style: normal; font-variant-ligatures: normal; font-variant-caps: normal; letter-spacing: normal; orphans: 2; text-align: left; text-indent: 0px; text-transform: none; widows: 2; word-spacing: 0px; -webkit-text-stroke-width: 0px; white-space: normal; text-decoration-thickness: initial; text-decoration-style: initial; text-decoration-color: initial;&quot;&gt;　　　　　オンライン参加　定員無し　&lt;/strong&gt;&lt;/div&gt;&lt;div&gt;&lt;strong&gt;【第１部　事例発表】現場力を育て続ける経営とは何か　&lt;/strong&gt;&lt;/div&gt;&lt;div&gt;&lt;strong&gt;　　　　　　　　　　ヤマヒロ株式会社様：現場の気づきを経営の判断に変換し続ける経営　&lt;/strong&gt;&lt;/div&gt;&lt;div&gt;&lt;strong&gt;　　　　　　　　　　株式会社デリモ様　：人と現場を同時に鍛え続ける経営　　　　　　　&lt;/strong&gt;&lt;/div&gt;&lt;div&gt;&lt;strong&gt;　　　　&lt;/strong&gt;&lt;/div&gt;&lt;div&gt;&lt;strong&gt;【第２部　出演者全員による自由討論】&lt;/strong&gt;&lt;/div&gt;&lt;div&gt;&lt;strong&gt;　　　　　　　　　　現場に任せる時代 それでも経営が手放してはいけないものは何か　&lt;/strong&gt;&lt;/div&gt;&lt;div&gt;&lt;strong&gt;&amp;nbsp;&lt;/strong&gt;&lt;strong&gt;【出演者】&lt;/strong&gt;&lt;strong&gt;山口寛士 氏　　ヤマヒロ株式会社 代表取締役会長 2021日本経営品質賞&lt;/strong&gt;&lt;/div&gt;&lt;div&gt;&lt;strong&gt;　　　　　栗田慶太郎 氏　株式会社デリモ 代表取締役社長 　2024 埼玉県経営品質賞「知事賞」&lt;/strong&gt;&lt;/div&gt;&lt;div&gt;&lt;strong&gt;　　　　　山田　久 氏　　法政大学経営大学院イノベーションマネージメント研究科教授&lt;/strong&gt;&lt;/div&gt;&lt;div&gt;&lt;strong&gt;　モデレーター&lt;/strong&gt;&lt;/div&gt;&lt;div&gt;&lt;strong&gt;　　　　　望月愛子 氏　　IGPIグループ共同経営者、経営共創基盤マネージングディレクター&lt;/strong&gt;&lt;span style=&quot;font-size: 16px;&quot;&gt;&lt;a href=&quot;http://spc-net.gr.jp/publics/index/44/#block115&quot; target=&quot;_self&quot;&gt;&lt;/a&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div&gt;&lt;br&gt;&lt;/div&gt;</description>
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