埼玉県生産性本部

■開催趣旨・研修のねらい

 　多くの企業で人材不足である現在、どの業界でも管理職の教育を十分に受けて管理職となった人はごく一部で、多くの方は管理職としての心得や考え方も知らず、暗中模索のまま管理職を務めています。

　そうした中でも、多くの管理職の方が、著しい情報量の増加、多様化する人の価値観、世代間のギャップなどにより、人間関係の問題に苦しむ姿が多くみられます。

　そこで、自身を保ちながら、経営者の考えをかみ砕き、チームをまとめていく考えや、心構えをお伝えする場として本研修を開催したいと思います。

　今一度ゆっくりと自身の役割を再認識し、少しでも心穏やかに業務に励める環境づくりができるようサポートができればと考えております。